30
Jul

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Liderança democrática

Hoje falaremos sobre liderança. Mas não só isso: trataremos de uma liderança que estimula o envolvimento dos colaboradores. Ao atuar nos processos de trabalho da empresa, os colaboradores formam opiniões sobre os planos de trabalho, os procedimentos, as ferramentas, o trabalho em equipe, a comunicação. Tais opiniões, se compartilhadas, podem gerar melhorias muito bem vindas […]

23
Jul

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Turbinando a comunicação

Dentro de uma organização ninguém trabalha sozinho. Tanto dentro de cada setor quanto na relação entre as diversas áreas é a comunicação que media as interações, seja verbal ou não verbal, falada ou escrita.  Assim, os resultados organizacionais dependem enormemente da qualidade da comunicação. A importância da comunicação para a organização Criar ações para aperfeiçoamento […]

16
Jul

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Motivação no trabalho

A satisfação no trabalho afeta a vida como um todo. Como nada é perfeito, é comum nos depararmos com alguns pontos de insatisfação como um salário abaixo do desejado, ou uma tarefa que não é do nosso agrado, ou até mesmo um colega que dificulta o relacionamento no dia a dia. No entanto, não podemos […]

08
Jul

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As consequências da liderança despreparada

No post da semana passada falamos sobre a constatação de que passamos grande parte da nossa vida trabalhando. Continuando nossa reflexão a respeito desse assunto: a relevância da atuação profissional na vida de uma pessoa faz com que a satisfação no trabalho afete diretamente outras áreas de sua vida. Muitos já devem ter percebido o […]

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